VISION mobility THINK TANK
Worauf es bei der Steuerung einer E-Bus-Flotte ankommt
Die Busbranche sieht sich mit der Aufgabe konfrontiert, Investitionen so sicher wie möglich zu tätigen. Dazu ist ein rascher Ausbau der Infrastrukturen und maximale Planungssicherheit durch politische Unterstützung erforderlich. Unser THINK TANK am 24.04.2024 um 17:00 Uhr auf der BUS2BUS wird diskutieren, welche Maßnahmen die Branche selbst ergreifen kann, unabhängig von politischen Entscheidungen.
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Der Anspruch auf Kinderkrankengeld für das Jahr 2021 wurde ausgeweitet. Die Regelungen haben Bundestag und Bundesrat beschlossen und treten rückwirkend zum 5. Januar 2021 in Kraft. Die Veröffentlichung im Bundesgesetzblatt ist zum 18. Januar 2021 erfolgt.
Pro Elternteil werden zehn zusätzliche Tage (20 zusätzliche Tage für Alleinerziehende) gewährt. Der Anspruch auf Krankengeld besteht im Jahr 2021 nun für jedes Kind pro Elternteil für 20 Arbeitstage, für Alleinerziehende für bis zu 40 Arbeitstage. So sollen Eltern entlastet werden, wenn es coronabedingt zu Einschränkungen bei der Kinderbetreuung kommt.
Der Anspruch auf Kinderkrankengeld besteht für Kinder, die das zwöflte Lebensjahr noch nicht vollendet haben bzw. aufgrund einer Behinderung auf Hilfe angewiesen sind. Voraussetzung ist außerdem, dass keine andere im Haushalt lebende Person die Betreuung sicherstellen kann. Desweiteren greift die Regelung nicht im Falle einer Privaten Krankversicherung. Das betroffene Elternteil als auch das Kind müssen in der gesetzlichen Krankenversicherung versichert sein.
Fragen und Antworten zu Kinderkrankentagen und Kinderkrankengeld sind beim Bundesministerium für Gesundheit abrufbar unter https://www.bundesgesundheitsministerium.de/presse/pressemitteilungen/2021/1-quartal/anspruch-auf-kinderkrankengeld/faqs-kinderkrankengeld.html.
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